armor1
Kto rozhoduje o tom, či okamžité skončenie pracovného pomeru je v zmysle zákona? Kto rieši, či mal, alebo nemal zamestnanec právo na okamžité skončenie pracovného pomeru?
Ak tvoja otázka má priamo súvis s inou, tebou založenou témou:
http://www.porada.sk/t153861-den-oka...ml#post1591433
a ty si zamestnávateľ, tak neviem, o čo ti ide. Faktom je, že si zamestnancovi do 15. 12. nevyplatil mzdu za mesiac október. Potom si sa pýtal, že či je v poriadku, ak mu vyplatíš mzdu 16. Neviem, čo všetko je za tým prípadom, ale nepozdáva sa mi to. Príde mi to, ako keby si rýchlo, 16. chcel vyplatiť dlžnú mzdu, aby zamestnanec nemohol dať výpoveď. A keby nedal výpoveď, kedy by si mu vyplatil mzdu?
Teraz chceš dať preveriť, či je tá výpoveď oprávnená? Musíš dať návrh na súd.