Dodatky k pracovným zmluvám musia mať dátum podpísania dodatku najneskôr 31.12.2014 a v dodatku musí byť uvedené že zamestnávateľ a zamestnanec sa dohodli,že tento dodatok nadobúda platnosť a účinnosť od 1.1.2015
Hoci všetci ti z radosťou podpíšu dodatok aj s januárovým dátumom,však sa jedná o vyššiu mzdu,Ale všetky dodatky týkajúce sa pracovnej zmluvy,jej zmiem,ako aj zmeny výšky mzdy alebo prípadného zníženia mzdy sa podpisujú pred nadobudnutím účinnosti tohto dodatku.
Vlasta
Naposledy upravil vlasta123 : 10.01.15 at 14:24 Dôvod: preklep