Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
teambuildingové aktivity
Chceli by sme rozvinúť vo firme teambuildingové aktivity a teraz hľadáme čo najbezpečnejší spôsob zaúčtovania nákladov s tým spojených. V rámci aktivít to môžu byť športové hry, varenie gulášu či večerné posedenia pri káve, stretnutie na biliarde či bowlingu. Vidím tri možnosti: tréning, repre alebo benefit. Posledne menované by sme preferovali čo najmenej, aby sme zamestnancov daňovo nezaťažovali niečím, čo vlastne nariadil zamestnávateľ. Mohli by ste mi poradiť ako by sme vlastne mali chápať teambilding z pohľadu účtovníctva, aby to bolo čo najoptimálnejšie ako pre zamestnanca, tak pre zamestnávateľa?
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
Je ťažké posúdiť tieto aktivity ako daňovo uznateľný náklad a zároveň obhájiť, že ste neposkytli nepeńažné plnenie pre zamestnanca.
Mam otazku v suvislosti aj s predchadzajucou diskusiou o repre nakladoch. Ako jedine danove riziko spojene s uctom 513 bola spominana moznost, ze pri kontrole dane s prijmov zo zavislej cinnosti moze spravca dane klasifikovat niektore polozky repre ako nepenazny benefit zamestnanca, ergo mal by byt zdaneny v ramci zavislej cinnosti. ALE .. ak ide o benefit, tak sa to presunie do danovo uznatelnych personalnych nakladov a nezdani zase spolocnost (na rozdiel od 513). Takze vo co go ? ... celkovy vyber dane mi vychadza aj tak rovnaky ...
[.. ak ide o benefit, tak sa to presunie do danovo uznatelnych personalnych nakladov a nezdani zase spolocnost (na rozdiel od 513). Takze vo co go ? ... celkovy vyber dane mi vychadza aj tak rovnaky ...[/quote]
Zrejme si nerozmýšľal aj o odvodoch.
Zrejme si nerozmýšľal aj o odvodoch.
:-) ... whooops ... tak jak s to ho ven :-))) ... ak ide o viac menej nariadenu akciu, navyse mimo pracovneho casu tak potom zrazat dane a odvody zamestnancovi je vsetko ine len nie motivujuce. Navyse zauctovat priemerne naklady na ucastnika asi tiez nie je fer voci kazdemu.
Myslis ze repre je vhodne riesenie?
Myslis ze repre je vhodne riesenie?
teambuildingové aktivity
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.32
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
