Na výplatu dávky v nezamestnanosti je v zásade príslušný štát, v ktorom bola osoba naposledy zamestnaná. Po skončení zamestnania v štáte EÚ sa nárok uplatňuje tým, že sa dá osoba k dispozícii službám zamestnanosti tohto štátu.
Z tohto všeobecného pravidla príslušnosti štátu posledného zamestnania existuje výnimka, kedy môže byť na výplatu dávky príslušný iný štát ako štát posledného zamestnania, a to štát bydliska. V takom prípade sa prísne skúma zachovanie centra záujmov osoby v tomto inom štáte počas doby jej posledného zamestnania v štáte zamestnania podľa kritérií uvedených nižšie (cezhraničný pracovník). ...
http://www.socpoist.sk/davka-v-nezam...ka-unia/34684s
A odpovede si dostal už aj tu
http://www.porada.sk/t255307-ako-sa-...zhodujuce.html