Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
martina173ešte predsa jedna otázka k téme. má nárok aj napriek tomu,že podpísal doklad o tom, že má v spoločnosti vysporiadané všetky záväzky aj pohľadávky? Ešte raz ďakujem.
Tweetyneviem aké záv. a pohľ. mal, či zo ZP alebo ? ALe nároky zo ZP mu nezanikajú.
tictac7martina173 - lenže do toho predsa nemôžeš počítať jeho zákonný nárok na preplatenie nevyčerpanej časti dovolenky. Ak by to dal na súd, aj tak by vyhral - nemôže sa vzdať, či už vedome alebo nevedome, niečoho, na čo má v zmysle ZP nárok. ...to by potom znamenalo, že ani poslednú mzdu mu nemusíte vyplatiť - veď podpísal, že je všetko vyrovnané....
martina173ďakujem. potvrdili ste mi, čo som si aj myslela. pekný zvyšok dňa.
Katy a R- myslíš, že v takomto prípade by neplatil zákonník práce?
Tweetyfúha ešte aj neužitočné som vyfasovala, už nemám slov