Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
dobrý deň, zamestnanec dovŕšil 15.7.2015 dôchodkový vek, PP neukončil a pracuje ďalej. Treba túto skutočnosť oznámiť SP cez registračný list a do ZP cez hromadné oznámenie?
Ďakujem
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
veronikasadZamestnanec by mal sám oznámiť v prísl. zdravotnej poisťovni že sa stal poberatelom starobného dôchodku.
ivka70Ak sa stane poberatelom ...je otazne, ci poziada/l a kedy o dochodok.
veronikasadV ZP predkladá kopiu rozhodnutia o priznaní SD z ústredia SP, aspoň také písomné info som zo SP dostala, keď som pred mesiacom žiadala o SD.