Zavrieť

Porady

Pracovná pohotovosť v ZP od 1.9.2007

Podľa § 96 ZP má nárok na mzdu za pracovnú pohotovosť. Mám tomu rozumieť, že je to mzda za túto neaktívnu činnosť. Do akého čpracovného času sa mu započítajú hodiny takejto pracovnej pohotovosti? Do fondu pracovného času nie, tak na aké účely?
Ak vykonáva prácu v pracovnej smene a v rámci fondu svojho pracovného času a má pohotovosť má ptoom nárok za odpracovanú smenu v rámci svojej mzdy a k tomu 25% príplatok za nadčas? Aj keď to nadčas nie je?
Nadčas je vtedy, keď vykonáva prácu v rámci pohotovosti, pracuje vtedy naviac nad rámec svojho fondu pracovného času?
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!

    Pracovná pohotovosť v ZP od 1.9.2007

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.