Zavrieť

Porady

Odhlásenie zamestnanca zo SP a ZP

Ahojte..máme zamestnanca, ktorý u nás pracoval na dobu určitú a chceme mu predlžiť zmluvu. Musím takéhoto zamestnanca odhlásiť zo SP a potom prihlásiť, alebo ho nemusím odhlasovať a opäť prihlasovať? a taká istá otázka aj na ZP..
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    drobeceva je offline (nepripojený) drobeceva

    drobeceva
    lubka0907 Pozri príspevok
    Ahojte..máme zamestnanca, ktorý u nás pracoval na dobu určitú a chceme mu predlžiť zmluvu. Musím takéhoto zamestnanca odhlásiť zo SP a potom prihlásiť, alebo ho nemusím odhlasovať a opäť prihlasovať? a taká istá otázka aj na ZP..
    ak mu predlžujete, nie je potrebné odhlasovať.

    Hlasovalo 5 pouzivatelov

    Užitočné (5)
    lubka0907, VERONIKA6, veronikasad, Lubaba, Tamila
    5

    Odhlásenie zamestnanca zo SP a ZP

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.