Výpovedná doba neznamená, že už nemusíš vykonávať prácu pre zamestnávateľa.
Ak máš v pracovnej zmluve ako miesto výkonu práce uvedené mesto ABC a zamestnávateľ chce, aby si išla vykonávať prácu do mesta Zvolen, ide o pracovnú cestu. Na vyslanie zamestnanca na pracovnú cestu treba jeho súhlas. Ak s tým nesúhlasíš, nemôže ťa nijako sankcionovať za to, že si do Zvolena nešla. Pre istotu mu to však daj písomne a v liste trvaj na prideľovaní práce v mieste, ktoré bolo dohodnuté v pracovnej zmluve.
Pozri však pracovnú zmluvu, či si v nej nedala súhlas s vysielaním na pracovnú cestu. Ak áno, musíš ísť pracovať do Zvolena, inak ti hrozia sankcie.