Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
písomné upozornenie
dobrý deň,
potrebujem poradiť.
Uplynulý mesiac vznikol konflikt, na ktorý som prišla sama a oznámila ho aj zamestnávateľovi.
Mojou úlohou je zasielanie zvukových stôp technikovi, aby ich umiestnil na správne CDčká. Zaslala som mu správne adresy, všetko a on mi vymenil dve CD tak, že jeden klient dostal to, čo mal dostať druhý a opačne, a tým pádom im vznikla nenahraditeľná škoda.
Zamestnávateľ argumentoval, že som si to mala spätne po sebe skontrolovať, hoci to nie je bežná prax a ani to nemám v popise práce.
Tým pádom nám prisúdili vinu v pomere 50:50 a čoskoro máme obdržať písomné upozornenie (predpokladám, že o porušení).
Nie som si vedomá toho, že by sme mali mať podiel na vine 50:50 a navyše obdržať aj to spomínané písomné upozornenie.
Dá sa voči tomuto nejako brániť?
ďakujem za odpoveď.
potrebujem poradiť.
Uplynulý mesiac vznikol konflikt, na ktorý som prišla sama a oznámila ho aj zamestnávateľovi.
Mojou úlohou je zasielanie zvukových stôp technikovi, aby ich umiestnil na správne CDčká. Zaslala som mu správne adresy, všetko a on mi vymenil dve CD tak, že jeden klient dostal to, čo mal dostať druhý a opačne, a tým pádom im vznikla nenahraditeľná škoda.
Zamestnávateľ argumentoval, že som si to mala spätne po sebe skontrolovať, hoci to nie je bežná prax a ani to nemám v popise práce.
Tým pádom nám prisúdili vinu v pomere 50:50 a čoskoro máme obdržať písomné upozornenie (predpokladám, že o porušení).
Nie som si vedomá toho, že by sme mali mať podiel na vine 50:50 a navyše obdržať aj to spomínané písomné upozornenie.
Dá sa voči tomuto nejako brániť?
ďakujem za odpoveď.
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
písomné upozornenie
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
