Ahojte poraďáci,
máme teraz zamestnanca, ktorý má s nami uzatvorené dva prac. pomery. Jeden je klasický prac. pomer, druhý je prac. pomer na kratší prac. čas a síce robí len 2 hodiny počas soboty a nedele. Jednotlivé prac. pomery sú uzatvorené na úplne iný druh práce. Ide mi o to ako je to s nezdaniteľnou čiastkou. Môžem mu ju zarátať len do jedného prac. pomeru však? Alebo musím zrátať príjmy z oboch prac. pomerov a tak ju uplatniť??? Potom odvediem preddavkovú daň, ak mám podpísané vyhlásenie a jeho príjem z oboch prac. pomerov je vyšší ako 5000,- Sk? Ešte mám dotaz. Jeho prac. čas je teda 24 hodín mesačne a dohodnutá hrubá mzda je 1900,- Sk. Môže to tak byť? Je tu nejaká podmienka aká vysoká musí byť hodinovka???
Ďakujem