Zavrieť

Porady

registračný list a materská dovolenka

Dobrí deň do porady. Dnes som sa dozvedela zaujímavú info. Rada budem ak mi ju vysvetlíte. Totiž: žena na Mater. dovolenke, ( je v zamestnaneckom pomere), ktorá sa neprihlási na sociálnej poisťovni registračným listom, že je na MD tak sa jej nebude obdobie MD rátať do odpracovaných rokov čiže do dôchodku.Môžete mi to potvrdiť alebo vyvrátiť. Zamestnávateľ si zamestnankyňu zahlásil RL. Musí si aj žena vypísať a podať RL na Soc. poisť? Ďakujem. za odpoveď
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    rrrrr je offline (nepripojený) rrrrr

    rrrrr
    ANo musi si podat aj sama. ZAmestnavatel dava RLFO, ze ide na MD alebo RD. Ale zamestnankyna si musi dat sama este RLFO ako FO, za ktoru plati poistne stat.
    a ak tak neurobila a podá RLFO dodatočne bude sa jej to obdobie započítavať do dôchodk?dˇakujem

    registračný list a materská dovolenka

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.