Zavrieť

Porady

nárok na dovolenku

Chcem sa poradiť ohladne nároku na dlhšiu dovolenku. Zamestnankyňa, ktorá nastupila do našej organizácie, predtým pracovala na Ukrajine. Ako sa zohľadnia odpracované roky na Ukrajine pri posúdzovaní dlžky dovolenky?
Aký doklad k tomu potrebujeme?

Ďalšia zamestnankyňa pracovala v cudzine ako opatrovateľka. Ako sa zohľadnia odpracované roky pri posúdzovaní dlžky dovolenky a aký doklad
potrebuje preukázať?
Ďakujem
Grigeľová
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    gabriela2579 je offline (nepripojený) gabriela2579

    gabriela2579
    § 103 ZP:

    Čas trvania pracovného pomeru v cudzine, prípadne iné započítateľné obdobia strávené v cudzine sa započítavajú do času rozhodujúceho pre dĺžku dovolenky za rovnakých podmienok, ako keby zamestnanec pracoval na území Slovenskej republiky.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.