Zavrieť

Porady

Odstupné

Dobrý deň, prosím o radu. V marci 09 dostala zamestnankyňa výpoveď z organizačných dôvodov. V tom čase mala stanovený fond pracovného času 40 hod. týždenne. Výpovedná doba u nej trvá 2 mesiace, t.j. pracovný pomer končí 31.05.09. Ale v máji 09 bol dodatkom k PZ zmenený fond pracovného času zo 40 hod. na 30 hod. na týždeň. Aká výška odstupného jej patrí? Ako pri 40 hod. prac. týždni (pri podpise výpovede) alebo ako pri 30 hod. prac. týždni (čas skončenia prac. pomeru)?
Ďakujem za skorú odpoveď.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    mzdarka renca je offline (nepripojený) mzdarka renca

    mzdarka renca
    DarkaS Pozri príspevok
    Dobrý deň, prosím o radu. V marci 09 dostala zamestnankyňa výpoveď z organizačných dôvodov. V tom čase mala stanovený fond pracovného času 40 hod. týždenne. Výpovedná doba u nej trvá 2 mesiace, t.j. pracovný pomer končí 31.05.09. Ale v máji 09 bol dodatkom k PZ zmenený fond pracovného času zo 40 hod. na 30 hod. na týždeň. Aká výška odstupného jej patrí? Ako pri 40 hod. prac. týždni (pri podpise výpovede) alebo ako pri 30 hod. prac. týždni (čas skončenia prac. pomeru)?
    Ďakujem za skorú odpoveď.
    Odstupné bude vypočítané z aktuálneho úväzku, t.j. z úväzku 30 hod./týždeň.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.