Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Ukolová mzda a práca vo sviatok
Dobrý deň,
čítala som si viaceré články na "porade" týkajúce sa práce vo sviatok, ale stále mi nie je jasná odpoveď na moju otáku:
Zamestnanec je odmeňovaný ukolovou mzdou:
1.5. - odpracoval - 5,5 hodiny
8.5. - odpracoval - 14,5 hodiny
(Týždenný úväzok má 40 hodín)
Nie som si istá vo výpočte mzdy:
Za prácu 1.5., kedy opracoval iba 5,5 hodiny sa mu preplatí ukolová mzda, mzdové zvýhodnenie za prácu vo sviatok? Alebo mu prináleží aj náhrada za sviatok. Mýli ma najmä to, že neodpracoval celých 8 hodin,ale iba 5,5 (náhra za sviatok by mu išla za celých 8 hodín).
Za prácu 8.5.,kedy opracoval 14,5 hodiny mu vyplatím príslušnú úkolovú mzdu a mzdové zvýhodnenie. Nadčasy sa týmto zamestnacom v našej firme nepreplácujú.
Prosím, poraďte mi aký je správny postup výpčtu mzdy v uvedených dvoch prípadoch práce vo sviatok. Ďakujem.
čítala som si viaceré články na "porade" týkajúce sa práce vo sviatok, ale stále mi nie je jasná odpoveď na moju otáku:
Zamestnanec je odmeňovaný ukolovou mzdou:
1.5. - odpracoval - 5,5 hodiny
8.5. - odpracoval - 14,5 hodiny
(Týždenný úväzok má 40 hodín)
Nie som si istá vo výpočte mzdy:
Za prácu 1.5., kedy opracoval iba 5,5 hodiny sa mu preplatí ukolová mzda, mzdové zvýhodnenie za prácu vo sviatok? Alebo mu prináleží aj náhrada za sviatok. Mýli ma najmä to, že neodpracoval celých 8 hodin,ale iba 5,5 (náhra za sviatok by mu išla za celých 8 hodín).
Za prácu 8.5.,kedy opracoval 14,5 hodiny mu vyplatím príslušnú úkolovú mzdu a mzdové zvýhodnenie. Nadčasy sa týmto zamestnacom v našej firme nepreplácujú.
Prosím, poraďte mi aký je správny postup výpčtu mzdy v uvedených dvoch prípadoch práce vo sviatok. Ďakujem.
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
Za 1.5. mu vyplatíš za 5,5 hod. mzdové zvýhodnenie ako práca vo sviatok a za 2,5 hod. mu vyplatíš náhradu mzdy.
V nadväznosti na odpoď som si ešte preverovala preplatenie úkolovej mzdy a dozvedela som sa nasledovné: Ak je zamestnanec odmeňovaný úkolovou mzdou a pracuje vo sviatok, tak mu prináleží: náhrada za sviatok (8 hod.)+ dosiahnuté ukolová mzda (5hod.) + príplatok za prácu vo sviatok (5 hod).
Som z toho už domotaná. Lebo z odpovede vyplynulu, že ak zamestnanec odpracuje 5 hod. vo sviatok, tak mu mám vyplatiť úkolovú mzdu za 5 hod. + mzdové zvýhodnenie za 5 hod. a zvyšné 3 hod. preplatiť náhradou za sviatok.
Prosím Vás vyjadrenie Vášho názoru k uvedenému výpočtu mzdy. Ďakujem.
Som z toho už domotaná. Lebo z odpovede vyplynulu, že ak zamestnanec odpracuje 5 hod. vo sviatok, tak mu mám vyplatiť úkolovú mzdu za 5 hod. + mzdové zvýhodnenie za 5 hod. a zvyšné 3 hod. preplatiť náhradou za sviatok.
Prosím Vás vyjadrenie Vášho názoru k uvedenému výpočtu mzdy. Ďakujem.
Ukolová mzda a práca vo sviatok
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
