Zavrieť

Porady

vypoved pocas PN

Ahojte poradaci. Chcem sa spytat, ci mi vie niekto poradit, ak je zamestnanec, ktory je na PN v skusobnej dobe, moze mu zamestnavatel bez udania dovodu dat vypoved?
Je mi jasne, ze o tu dobu sa predlzuje skusobna doba, ale vyzera to na dlhodobu PN-ku, tak neviem ci mozem dostat pocas tejto PNky vypoved, ci uz ustnu, alebo pisomnu.
Nevztahuje sa na mna neaka ochrana zo zakona pocas tejto PN-ky????

Dakujem Vsetkym za informaciu
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    milosk Pozri príspevok
    Ahojte poradaci. Chcem sa spytat, ci mi vie niekto poradit, ak je zamestnavatel, ktory je na PN v skusobnej dobe, moze mu zamestnavatel bez udania dovodu dat vypoved? [B]Áno, ale nepôjde o skončenie PP výpoveďou, ale bude to skončenie PP v SD. Tu neplatí žiadna ochranná doba počas doby PN. B]
    Je mi jasne, ze o tu dobu sa predlzuje skusobna doba, ale vyzera to na dlhodobu PN-ku, tak neviem ci mozem dostat pocas tejto PNky vypoved, ci uz ustnu, alebo pisomnu.
    Nevztahuje sa na mna neaka ochrana zo zakona pocas tejto PN-ky????

    Dakujem Vsetkym za informaciu
    Odpoveď v texte.

    veronikasad je offline (nepripojený) veronikasad

    veronikasad
    milosk Pozri príspevok
    Ahojte poradaci. Chcem sa spytat, ci mi vie niekto poradit, ak je zamestnavatel, ktory je na PN v skusobnej dobe, moze mu zamestnavatel bez udania dovodu dat vypoved?
    Je mi jasne, ze o tu dobu sa predlzuje skusobna doba, ale vyzera to na dlhodobu PN-ku, tak neviem ci mozem dostat pocas tejto PNky vypoved, ci uz ustnu, alebo pisomnu.
    Nevztahuje sa na mna neaka ochrana zo zakona pocas tejto PN-ky????

    Dakujem Vsetkym za informaciu
    Počas výpovednej doby môže zamestnávael skončiť pracovný pomer v zmysle § 72 Zákonníka práce - kedykolvek, aj bez uvedenia dôvodu. Písomné oznámení o skončení prac.pomeru doručí zamestnancovi spravidla 3 dni vopred.

    Nejedná sa o výpoveď - tu nie je žiadna ochrana zo zákona. Ak PN naďalej trvá, nemocenské dávky vypláca sociálna poisťovňa.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.