Dobry den,
momentalne sa nachadzam v takejto situacii:
Od 11/2007 mam bez prerusenia ZIVNOST, z ktorej mi doteraz vyplyvala povinnost platit odvody z minimalnej mzdy.
Od 09/2009 som nastupil do 2 zamestnani (TPP), v jednom na 43% a v druhom na 68% uvazok ako ucitel odbornych predmetov. V oboch pripadoch mam zmluvu podpisanu na dobu urcitu do 30.06.2010.
Kedze je u mna subeh TPP a SZCO, tak zo SZCO aj nadalej musim platit odvody.
Ako "ucitel" musim pripravam venovat kopec casu mimo vyucovania, co je cas, ktory by som mohol vyuzivat pre cinnosti SZCO. Takze teraz to tak vidim, ze bude mat malo casu na vykonavanie SZCO a odvody budem musiet platit. Avsak na SZCO sa mi viaze vela zmluv s partnermi, za co im pausalne/ mesacne fakturujem - co by bola skoda strati tieto zakazky.
Zaroven, problem vidim v obdobi 01.07.-31.08.2010, kedy budem bez zmluvy v TPP (a to nie je iste, ci podpisem zmluvu od 01.09.2010).
OTAZKA:
Existuje nejaka cesta, aby som cez obdobie pocas platnosti zmluvy pre TPP do 30.06.2010 nemusel platit odvody zo SZCO?
Uvazoval som aj nad alternativou, zeby som zalozil "Spol. s r.o.", kde by som ako konatel nepoberal plat, resp. symbolicky, tu by asi bola moznost vyhnut sa odvodom.
Situaciu som sa snazil rozpisat, dufam ze zrozumitelne.
Velmi pekne dakujem za akukolvek prospesnu radu