Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
problém s odstupným
Dobrý deň,
pracujem v privátnej nemocnici a včera som dostal od zamestnávatela výpoveď kvôli auditu a znižovaniu stavu pracovníkov. Išiel som ako úplne prvý zo všetkych prepustených a bola mi ponúknutá možnosť dohodou o 3 mesačnom odstupnom+ marcový plat s tým, že skončím pp do 1.4.2010. Isiel som teda domov a dnes boli dalšie kolegyne, ktoré dostali 4 mesačné odstupné+marcový plat s tým, že skončia do 1.4.2010 /ohrádzali sa tam zákonmi, že zamestnávatel je povinný dať taketo odstupné. Ja som o tom nevedel a chcem sa spýtať, či môžem odstúpiť od dohody a dohodnúť sa na novej?/4 mesačné odstupné+marcový plat/.Mám nato nárok?
pracujem v privátnej nemocnici a včera som dostal od zamestnávatela výpoveď kvôli auditu a znižovaniu stavu pracovníkov. Išiel som ako úplne prvý zo všetkych prepustených a bola mi ponúknutá možnosť dohodou o 3 mesačnom odstupnom+ marcový plat s tým, že skončím pp do 1.4.2010. Isiel som teda domov a dnes boli dalšie kolegyne, ktoré dostali 4 mesačné odstupné+marcový plat s tým, že skončia do 1.4.2010 /ohrádzali sa tam zákonmi, že zamestnávatel je povinný dať taketo odstupné. Ja som o tom nevedel a chcem sa spýtať, či môžem odstúpiť od dohody a dohodnúť sa na novej?/4 mesačné odstupné+marcový plat/.Mám nato nárok?
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času Ak si už podpísal dohodu, tak tá je platná a nemôžeš ju zrušiť. Dohodol si si 3 mesačné odstupné, tak to aj platí. Tie kolegyne si dohodli 4 mesačné odstupné - zo zákona na to nemajú nárok, ale použili určite iné argumenty. Vedeli lepšie vyjednávať. Alebo čerpali vedomosti z porady. Mal si sa vopred poradiť tu. Vysvetlenie je tu:
http://www.porada.sk/781127-post15.html
3 
Marcový plat je bez diskusie, čo sa týka odstupného - par. 76, odst. 1 ZP hovorí, že ak pracovný pomer zamestnanca trval u zamestnávateľa najmenej päť rokov, patrí mu odstupné v sume najmenej trojnásobku jeho priemerného mesačného zárobku.
Záleží, či máte kolektívnu zmluvu, kde máte upravené podmienky vyplatenia odstupného.
Je možné, že zamestnávateľ vyplatí dvojmesačné odstupné a dohodne sa so zamestnancami na vyplatení ďalších dvoch mesiacoch /namiesto výpoved.doby/
2 Prečítaj si tento môj príspevok, aby si vedel, prečo to 4 mesačné odstupné:
http://www.porada.sk/781127-post15.html
mauro23456 
http://www.porada.sk/781127-post15.html
Hlasovalo 3 pouzivatelov
| Užitočné (3) | zdenka131, drobeceva, 2009 |
mauro23456
Záleží, či máte kolektívnu zmluvu, kde máte upravené podmienky vyplatenia odstupného.
Je možné, že zamestnávateľ vyplatí dvojmesačné odstupné a dohodne sa so zamestnancami na vyplatení ďalších dvoch mesiacoch /namiesto výpoved.doby/
Naposledy upravil drobeceva : 19.03.10 at 10:57 Dôvod: doplnenie
Hlasovalo 2 pouzivatelov
| Užitočné (2) | zdenka131, Mária27 |
Takže už nemám šancu??? Zajtra mam dohodnutý termín so zamestnavatelom kvôli tomu odstupnému. Mám nejakú šancu dostať ešte to 4 mesačné odstupné? V PP som bol 1 rok. Moja kamarátka, čo tam nastúpila so mnou a má také isté vzdelanie, dostala automaticky to 4 mesačné. Prosím poradte mi, či mám šancu na to vyššie odstupné, popr. aké argumenty môžem použiť.
mauro23456
http://www.porada.sk/781127-post15.html
problém s odstupným
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
