mne sa to už tiež stalo. Tiež som nevedela, čo s tým. Mohla by som aj ja dostať ss? :-)
A ešte jedna reakcia na prihlásenie "deň vopred". Riešili sme vo firme, že nám zavolal vedúci skladu, že ráno nastúpil do práce nový brigádnik. Čo s tým? Lúskali sme to aj na školení a vyšlo nám toto:
Zákon 461/2003 v §231 ods. 1 písm. b) bod. 1 hovorí o povinosti zamestnávateľa prihlásiť "zamestnanca podľa § 4 ods. 1 na nemocenské poistenie, na dôchodkové poistenie a na poistenie v nezamestnanosti pred vznikom týchto poistení
najneskôr pred začatím výkonu činnosti zamestnanca" Takže ak podávam prihlášky cez EZU a vytlačím si, že som ju podala s časom 6:55 a človek má vo výkaze začiatok práce 7:00 hod., malo by to byť v poriadku. Ten deň vopred je zrejme prežitok z čias, keď sa prihlášky nosili osobne a nikde nebol uvedený čas, kedy bola podaná - preto ak bol dátum min. 1 deň vopred, bolo to preukazne... Neviem, ale nám to vyšlo tak. :-)