skoncenie PP vo vypovednej dobe

Chobot

kay2s2

Ja sa priklanam k prvej odpovedi "veronikasad". Nasla som ZP §0 odst.2:
"V dohode musia byt uvedene dovody skoncenia PP, ak to zam-ec pozaduje, alebo ak sa PP skoncil dohodou z dovodu organizacnych zmien."
Podla mna §63 odst.1 pism.b) je oranizacna zmena.

Suhlasi niekto so mnou, ze do dohody o skonceni PP napisem:
"Dovodom skoncenia PP je Vypoved zamestnavatela pre nadbytocnost zamestnanca podla 63 odst. 1 pism.b) ZP."
A este spomeniem § 76 odst. 1 ZP, ze zam-covi patri odstupne vo vyske ...atd. (My totiz chceme dat zam-covi odstupne, uz sme sa tak dohodli.)

Stale vsak neviem, ci mam od zam-ca pytat pisomnu ziadost o skoncenie dohodou z dovodu nastupu do novej prace.

oNotPromoteQF/> <w:LidThemeOther>SK</w:LidThemeOther> <w:LidThemeAsian>X-NONE</w:LidThemeAsian> <w:LidThemeComplexScript>X-NONE</w:LidThemeComplexScript> <w:Compatibility> <w:BreakWrappedTables/> <w:SnapToGridInCell/> <w:WrapTextWithPunct/> <w:UseAsianBreakRules/> <w

ontGrowAutofit/> <w:SplitPgBreakAndParaMark/> <w

ontVertAlignCellWithSp/> <w

ontBreakConstrainedForcedTables/> <w

ontVertAlignInTxbx/> <w:Word11KerningPairs/> <w:CachedColBalance/> </w:Compatibility> <w:BrowserLevel>MicrosoftInternetExplorer4</w:BrowserLevel> <m:mathPr> <m:mathFont m:val="Cambria Math"/> <m:brkBin m:val="before"/> <m:brkBinSub m:val="--"/> <m:smallFrac m:val="off"/> <m:dispDef/> <m:lMargin m:val="0"/> <m:rMargin m:val="0"/> <m:defJc m:val="centerGroup"/> <m:wrapIndent m:val="1440"/> <m:intLim m:val="subSup"/> <m:naryLim m:val="undOvr"/> </m:mathPr></w:WordDocument> </xml><![endif]--><style> <!-- /* Font Definitions */ @font-face {font-family:"Cambria Math"; panose-1:2 4 5 3 5 4 6 3 2 4; mso-font-charset:1; mso-generic-font-family:roman; mso-font-format

ther; mso-font-pitch:variable; mso-font-signature:0 0 0 0 0 0;} @font-face {font-family:Calibri; panose-1:2 15 5 2 2 2 4 3 2 4; mso-font-charset:238; mso-generic-font-family:swiss; mso-font-pitch:variable; mso-font-signature:-1610611985 1073750139 0 0 159 0;} /* Style Definitions */ p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal {mso-style-unhide:no; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; margin-top:0cm; margin-right:0cm; margin-bottom:10.0pt; margin-left:0cm; line-height:115%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:11.0pt; font-family:"Arial","sans-serif"; mso-fareast-font-family:Calibri; mso-fareast-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-fareast-language:EN-US;} .MsoChpDefault {mso-style-type:export-only; mso-default-props:yes; mso-ascii-font-family:Arial; mso-fareast-font-family:Calibri; mso-fareast-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Arial; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi; mso-fareast-language:EN-US;} .MsoPapDefault {mso-style-type:export-only; margin-bottom:10.0pt; line-height:115%;} @page Section1 {size:595.3pt 841.9pt; margin:70.85pt 70.85pt 70.85pt 70.85pt; mso-header-margin:35.4pt; mso-footer-margin:35.4pt; mso-paper-source:0;} div.Section1 {page:Section1;} --> </style> Nie, nemusíš.

Jednoducho napíšete dohodu o skončení PP s uvedením, že PP sa končí z dôvodu organizačných zmien a zamestnanec má nárok na odstupné vo výške X mesačných priemerných platov.

Dokonca je lepšie, keď dohoda nie je iniciovaná z jeho strany. Keby bol zamestnávateľ „sviňa“, tak môže trvať na odpracovaní výpovednej doby a neuvoľní zamestnanca na dohodu. Alebo by mohol zamestnávateľ nechať zamestnanca, aby on podal návrh na skončenie PP dohodou a v takom prípade zamestnávateľ by nebol povinný vyplatiť odstupné, lebo PP by skončil dohodou bez uvedenia dôvodu.

Ak ste sa ale dohodli, že mu dáte odstupné a chcete sa zachovať korektne, tak navrhnite dohodu z organizačných dôvodov.

Komentovať

3

Ďakujem	Dobre píšes	Super rada
Vtipné	Si cool	Milé
Poznámočka

Porady

Hlavné

Prihlásenie

Hlasovalo 3 pouzivatelov

Hlasovalo 2 pouzivatelov

Hlasovalo 1 pouzivatelov

Hlasovalo 1 pouzivatelov

Hlasovalo 1 pouzivatelov

Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

Súvisiace otázky

Pridať pochvalu

Odpovedáte na otázku?

Obsah

O nás

Reklama

Partneri