Ak si chceš požiadať o finančný príspevok týkajúci sa úhrady odvodov z ÚP tak nemôžeš mať zamestnankyňu zamestnanú. Najprv musíš požiadať o uvedený príspevok a až následne zamestnankyňu zamestnať. Opačne to nefunguje.

Tiež som vybavovala príspevok, je to na novovytvorené miesto,ak si už zamestnal,nedostaneš bohužiaľ nič.

Ak máš schválený príspevok vtedy môžeš zamestnať. Inak nedostaneš žiaden príspevok, budú od teba žiadať vypracovanie nákladov na mzdu a odvody, ale najskôr musí byť schválené a podpísané, budú žiadať podnikateľský plán. Robila som to pol roka späť a mesačne musíš predkladať ÚPSVaR výkazy a všetky podklady, ktoré od teba budú žiadať, t.j.výplatné pásky na dotyčného zamestnanca, podpísaný a očíslovaný VPD, bankový výpis (originál+kópia)
o úhrade platieb do fondov podľa výkazov a iné.

ale bolo mi povedane na urade soc.veci a rod. že neni problem zamestnať a tak vybavovať...