Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
zmena polovicneho prac.uvazku na plny prac. uvazok
Prosim Vas, chcem zamestnancovi zmenit polovicny prac.uvazok na plny pracovny uvazok a zvysit mzdu..mam to riesit dodatkom k pracovnej zmluve?
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času
2 
Pred zmenou úväzku je vhodné vyčerpať alikv.časť dovolenky, aby sa necítil poškodený ani zamestnanec ani zamestnávatel. Nárok na dovolenku sa neprepočítava, po zmene sa čerpanie prepláca vo výške úväzku.
2 Nebolo to z mojej strany nútenie - len mal by o tom vedieť zamestnanec aj zamestnávatel - v tomto prípade by bol "postihnutý" zamestnávatel, ktorý určuje nástup na dovolenku.
1 Ja už len doplním, že takáto pracovná zmluva má svoje náležitosti, ako sú napr. pracovný čas od-do, prestávky v práci, výpovedná lehota, či nárok na dovolenku a pod. ... takže ak to chýbalo, či sa zmenilo ... tak aj to je potrebné dať na pravú mieru.
Lebo ak ju bude čerpať po zmene, bude jej vyplatená náhrada za dovolenku za 8 hod. denne (plný úväzok)
to viem Veronika, ale nezdá sa mi vhodné nútiť zamestnanca, aby si bral dovolenku len z tohoto dôvodu
a zamestnávateľ nebude až tak veľmi ukrátený, aj keď neviem, akú mzdu má, či bude mať dohodnutú v dohode o zmene PZ.
Áno, dodatkom, kde bude uvedené zvýšenie mzdy aj úväzku.
Hlasovalo 2 pouzivatelov
| Užitočné (2) | wagner, mzdarka renca |
brunetka777 
Hlasovalo 2 pouzivatelov
| Užitočné (2) | wagner, Tamila |
mzdarka renca
to viem Veronika, ale nezdá sa mi vhodné nútiť zamestnanca, aby si bral dovolenku len z tohoto dôvodu a zamestnávateľ nebude až tak veľmi ukrátený, aj keď neviem, akú mzdu má, či bude mať dohodnutú v dohode o zmene PZ.
a zamestnávateľ nebude až tak veľmi ukrátený, aj keď neviem, akú mzdu má, či bude mať dohodnutú v dohode o zmene PZ.Hlasovalo 1 pouzivatelov
| Užitočné (1) | mzdarka renca |
Tamila
mzdarka renca
prečo veronika? to je to najmenej
veronikasad
a zamestnávateľ nebude až tak veľmi ukrátený, aj keď neviem, akú mzdu má, či bude mať dohodnutú v dohode o zmene PZ.
zmena polovicneho prac.uvazku na plny prac. uvazok
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
