karkno Dobry den prajem,
Som na RD. Dcerka bude mat 13.11.2010 3roky. Do skolky by som ju chcela dat uz od septembra, na pol dňa (nakolko popoludni sa o nu bude starat moja mama). Mam viac otazok:
1. Mam trvaly pracovny pomer, avsak zamestnanie by som chcela zmenit. (hladam si). Kedze do povodneho zamestnania sa vratit nehodlam, aj s rizikom, ze by som mala byt nezamestnana, ako mam postupovat? Mam dat vypoved uz k 2.9., kedy dcerka nastupi do skolky? Alebo az k 13.11., kedy bude mat 3roky a bude mi koncit RD? Mam narok este na 12dni dovolenky, ktory mi vznikol pocas MD. Mam dat vypoved az ku dnu 13.11. + 12dni, tj. k 25.11.2010?
Moja dalsia otazka:
2.Na akych uradoch sa mam nahlasit, ked dcerka pojde do skolky? Zanikne mi tym padom narok na RP, to som si vedoma. Co budem v obdobi od 2.9. do 13.11.? nezamestnana? alebo...?
Dakujem Vam vopred za odpoved!
Katarina
Ak budeš mať rozhodnutie UPSVaR o pozastavení výplaty rod. príspevku, požiadaj zamestnávatela o skončenie prac.pomeru dohodou. Spätne to asi nepôjde, skôr k poslednému dňu čerpania dovolenky. Počas RD ti trvalo poistenie v nezamestnanosti, preto ti vznikne nárok na dávku v nezamestnanosti, eviduj sa na ÚP.
Ak nechceš isť na ÚP a zatial nemáš zamestnanie, nárok na rodičovskú dovolenku u súčasného zamestnávatela máš v zmysle ZP do 3 rokov veku dieťaťa (bez ohladu na to, že RP nebudeš poberať a dieťa navštevuje predškolské zariadenie (nebude tam celý deň).
Možno ti vznikne za toto obdobie namiesto RP aspoň príspevok na starostlivosť o dieťa.