čo jej budú strhávať ? Preplatok neoprávnene vyplatených dávok ?

Alebo máš na mysli zníženie dávky v hmotnej núdzi o príjem z dohody ?

nie budú jej strháť o ten príjem z dohody

s tým nič nenarobíš. Max. príjem, ktorý môže zarobiť na dohodu, je stanovený kvoli evidencii na UP, ak ho prekročí, vyradia ju z evidencie a zdr. poistenie si musí platiť ako samoplatitel.

Príjem z dohody sa započítava do príjmu pri posudzovaní nároku na dávky v hmotnej núdzi.

ale ona ho neprekročí šak nezarobí tých 136,52 eur?

Ešte raz . Akýkoľvek príjem z dohody sa započítava do príjmu pri posudzovaní nároku na dávky v hmotnej núdzi.

zadaváteľka otázky asi smeruje na podporu v nezamestnanosti, táto jej nebude ponížená ak jej príjem bude mesačne do výšky 136,52 €, ak prekročí tento limit bude vyradená z evidencie uchádzačov a vyplácanie podpory jej bude pozastavené

avšak akýkoľvek príjem z dohody sa jej bude rátať do príjmu pri posúdení nároku na dávku v hmotnej núdzi - sociálne dávky, ako napísala Veronika

ešte doplním
do príjmu na posúdenie výšky dávky v hmotnej núdzi sa nezapočítava

- príjem z príležitostných činností, náhodné a jednorazové príjmy a príjmy získané na základe dohody o vykonaní práce do výšky 2-násobku životného minima získané za 12 mesiacov

- príjem z DoPČ sa započitáva vo výške 75 %

Zo stránky Ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny :

Príjmy
Za príjem sa na účely posudzovania hmotnej núdze, zabezpečenia základných životných podmienok a pomoci v hmotnej núdzi považuje príjem podľa zákona č. 601/2003 Z.z. o životnom minime v znení neskorších predpisov:
· príjmy fyzických osôb, ktoré sú predmetom dane z príjmu po odpočítaní poistného na zdravotné, nemocenské, starobné, invalidné poistenie a poistenie v nezamestnanosti, preddavku na daň alebo dane z príjmov fyzických osôb,
· príjmy oslobodené od dane z príjmov fyzických osôb okrem prijatých náhrad škôd, náhrad nemajetkovej ujmy, plnenia z poistenia majetku a z poistenia zodpovednosti za škodu okrem platieb prijatých ako náhrada za stratu zdaniteľného príjmu,
· sumy vreckového pri zahraničných pracovných cestách do výšky 40% nároku na stravné ustanovené zákonom o cestovných náhradách,
· náhrady niektorých výdavkov zamestnancov do výšky ustanovenej zákonom o cestovných náhradách,
· ďalšie príjmy fyzických osôb podľa osobitných predpisov po odpočítaní dane z prevodu a prechodu nehnuteľností.
Za príjem sa nepovažujú:
· jednorazové štátne sociálne dávky poskytnuté podľa osobitných predpisov,
· peňažné príspevky občanov s ťažkým zdravotným postihnutím na kompenzáciu sociálnych dôsledkov ich ťažkého zdravotného postihnutia okrem príspevku za opatrovanie,
· zvýšenie dôchodku pre bezvládnosť,
· jednorazová dávka v hmotnej núdzi,
· štipendiá,
· príspevok na stravu podľa zákona o sociálnoprávnej ochrane detí a o sociálnej kuratele,
· resocializačný príspevok podľa zákona o sociálnoprávnej ochrane detí a o sociálnej kuratele
Za príjem podľa zákona č. 599/2003 Z.z. o pomoci v hmotnej núdzi sa nepovažuje:
· 25% z príjmu zo závislej činnosti osôb,
· 25% zo starobného dôchodku a z predčasného starobného dôchodku, dôchodcovi, ktorý získal obdobie dôchodkového poistenia viac ako 25 rokov sa táto suma zvyšuje o 1% priznaného starobného dôchodku a predčasného starobného dôchodku za každý ďalší rok dôchodkového poistenia získaného po 25. roku dôchodkového poistenia,
· 25% z materského,
· 25% z invalidného dôchodku,
· 25% zo sociálneho dôchodku priznaného z dôvodu invalidity,
· 25% zo sirotského dôchodku,
· 25% vdovského alebo vdoveckého dôchodku, ak vdova alebo vdovec dovŕšil dôchodkový vek,
· prídavok na dieťa a príplatok k prídavku na dieťa podľa osobitného predpisu alebo dávka toho istého druhu vyplatená v členskom štáte Európskej únie, v štáte, ktorý je zmluvnou stranou
Dohody o Európskom hospodárskom priestore, alebo vo Švajčiarskej konfederácii najviac vo výške prídavku na dieťa ustanovenej osobitným predpisom,
· nevyhnutná okamžitá pomoc poskytnutá obcou podľa zákona o obecnom zriadení,
· príjem z príležitostných činností, náhodné a jednorazové príjmy a príjmy získané na základe dohody o vykonaní práce do výšky 2-násobku životného minima získané za 12 mesiacov,
· príjem žiaka strednej školy a príjem študenta vysokej školy, ktorý študuje dennou formou štúdia získaný za 12 mesiacov, ak tento príjem neprevyšuje 1,2 násobku sumy životného minima pre plnoletú fyzickú osobu,
· náhrada časti cestovných výdavkov a náhrada cestovných výdavkov uchádzača o zamestnanie podľa zákona o službách zamestnanosti,
· príspevok na náhradu cestovných výdavkov na konanie aktivít vymedzených v individuálnom akčnom pláne podľa zákona o službách zamestnanosti,
· úhrada výdavkov na stravovanie, ubytovanie a výdavky na cestovné uchádzačovi o zamestnanie, ktorému sa zabezpečuje vzdelávanie a príprava pre trh práce podľa zákona o službách zamestnanosti,
· príspevok na služby pre rodinu s deťmi uchádzačovi o zamestnanie, ktorý sa stará o dieťa pred začatím povinnej školskej dochádzky podľa zákona o službách zamestnanosti,
· príspevok na vykonávanie absolventskej praxe podľa zákona o službách zamestnanosti,
· zamestnanecká prémia a daňový bonus podľa zákona o dani z príjmov,
· štipendium podľa osobitného predpisu,
· dávka počas vzdelávania a prípravy pre trh práce a počas prípravy na pracovné uplatnenie občana so zdravotným postihnutím,
· príspevok na zapracovanie znevýhodneného uchádzača o zamestnanie,
· 50% príspevku na aktivačnú činnosť formou dobrovoľníckej služby,
· podpora alebo príspevok poskytnuté z prostriedkov nadácií a občianskych združení, neziskových organizácií a neinvestičných fondov vrátane nepeňažného plnenia účelovo určené pre jednotlivca na posilnenie účinkov pomoci v hmotnej núdzi najviac do výšky 12- násobku životného minima získaných v bežnom roku,
. príjem za poskytnutie údajov pre štatistiku rodinných účtov, ktoré vykonáva Štatistický úrad SR
- odmena za produktívnu prácu žiakovi, ktorý v rámci praktického vyučovania v súlade so školským vzdelávacím programom vykonáva produktívnu prácu,
- hmotné zabezpečenie žiaka, ktoré slúži na úhradu nákladov spojených s jeho odborným vzdelávaním.

Príjem sa zisťuje za kalendárny mesiac, v ktorom bola podaná žiadosť o posúdenie hmotnej núdze, zabezpečenie základných životných podmienok a pomoc v hmotnej núdzi; pritom sa prihliada na priemerný mesačný príjem za posledných 12 kalendárnych mesiacov pred podaním žiadosti.