Zavrieť

Porady

Absencia a prerušenie na SP

Dobrý deň, môže mi niekto poradiť, zamestnanec je na PN-ke od 01.07.2010 - 30.08.2010. Na 31.08.2010 nič nepredložil /absencia/ a od 01.09.2010 - 27.09.2010 predložil ošetrovné na dieťa a od vtedy už nič iné nepredložil tak mu boli v septembri zvyšné 3 dni vedené ako absencia. Ako to mám správne predložiť SP? Ďakujem
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    jacekova je offline (nepripojený) jacekova

    účtovník telom i dušou jacekova
    urobíš 2 registračné listy FO - prerušenie:

    od 31.8. do 31.8.
    od 28.9. do 30.9.
    Z tvojho príspevku mi nieje jasné o aké predloženie Ti ide. Ak potvrdzuješ PN, tak tam stačí napísať, kedy naposledy pracoval a to isté aj na OČR-ke. Čo sa týka registračného listu, tak mu spravíš prerušenie na tie dni kedy má vykázanú absenciu.

    Absencia a prerušenie na SP

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.