Andrea1782 Dobry vecer,
existuje prosim niekde zakonne definovane, za akych podmienok musi zamestnavatel zabezpecit zamestnancovi ubytovanie, ak ho posiela na pracovnu cestu ? Napriklad ak z BA musi byt zamestnanec v KE uz o 8h rano.
Dakujem
Andrea
Všetko, čo k tomu je, je uvedené v zákone o cest. náhradách č. 283/2002 § 3 ods. 1:
(1) Zamestnávateľ vysielajúci zamestnanca na pracovnú cestu písomne určí miesto jej nástupu, miesto výkonu práce, čas trvania, spôsob dopravy a miesto skončenia pracovnej cesty; môže určiť aj ďalšie podmienky pracovnej cesty. Zamestnávateľ je pritom povinný prihliadať na oprávnené záujmy zamestnanca.
Teda ka ťa posiela do KE aby si tam bola ráno o 8:00, tak je povinný prihliadnuť na to, aby tam bola vyspatá a nemôže ťa nútiť cestovať celú noc autobusom. Môže ti ale zabezpečiť ležadlový vozeň a budeš cestovať v noci.
Je to skôr o dohode a kompromisoch. A je problém, že ti nechce zabezpečiť ubytovanie? Alebo ako ti navrhuje cestovať? Núti ťa cestovať v noci?