Zavrieť

Porady

smrť zamestnanca a ukončenie PP

zamestnanec umrel 13.7.2011 ráno, podľa §59 odst.4, PP zaniká smrťou zamestnanca, t.z. odhlásime ho v Soc.poist. a ZP 13.7.2011 ?

Ako vypočítame mzdu keďže PP je ukončený dňa 13.7.2011? Na deň
úmrtia mu dám platený deň ako náhrada u lekára, keďže tento deň by mal byť platený alebo nie???
prosím súrne o radu
moc ďakujem
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Barbara je offline (nepripojený) Barbara

    no niekedy fakt nevijem gdo som ...viac Barbara
    podľa mňa, keď je 13. 7. mrtvý, tak PP do 12.9.2011. Aj u nás sme riešili taký problém. takže 13.7. už nie je zamestnancom.

    Lila je offline (nepripojený) Lila

    Lila
    overené so Soc. poisťovňou, pracovný pomer končí dňom úmrtia t.j. 13.7. - t.j. ešte je zamestnancom

    na ELDZ /ev. list dôch. zabezp./ sa však uvádza do 12.7. /teda deň pred smrťou -tu je výnimka, lebo vdove bude počítaný vdovský dôchodok od dátumu úmrtia t.j. od 13.7.

    Barbara je offline (nepripojený) Barbara

    no niekedy fakt nevijem gdo som ...viac Barbara
    takže tým pádom u nás to vyriešili zle,lebo výstup mu dali o deň skôr...... no ništto, ale ELDP sme vystavili dobre

    smrť zamestnanca a ukončenie PP

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.