ten formulár E101 je správne, ale je vydaný nie na vašu firmu ale na živnostníka. aj povolenie nemôžu vo švajčiarsku vydať vám, pokiaľ tam nevyšlete vlastného zamestnanca, ale vydáva sa na žiadosť živnostníka. živnostník je samostatný podnikateľský subjekt, podobne ako vaša sro (predpokladám) a teda aj situácia je rovnaká ako keby ste mali uzatvorenú zmluvu s inou sro. vysielanie zamestnancov by sa vás teda podľa toho čo píšete a ak som to správne pochopil vôbec nemalo týkať, lebo vy živnostníkov vyslať nemôžete, keďže sú to samostatné podnikateľské subjekty (a teda vychádzajúc zo smernice samostatní poskytovatelia služieb). ak však budú poskytovať služby vo švajčiarsku počas celého roka 2012, bude potrebné, aby mali povolenia od úradu v príslušnom kantóne, ako som písal v predchádzajúcom príspevku. to, aké ďalšie formuláre, prípadne kontrolné opatrenia musíte vziať do úvahy je ťažké povedať bez toho, aby som videl zmluvy medzi vami a švajčiarom, ale zjednodušene platí, že pokiaľ vyšlete do švajčiarska nejakého vlastného zamestnanca, musíte posúdiť, či sú splnené všetky podmienky vyslania, či je zabezpečená existencia väzieb so SR (na 99% asi áno), ktoré kontrolné opatrenia sa na vás vzťahujú a aké pracovné podmienky musíte poskytnúť vlastným zamestnancom podľa švajčiarskej legislatívy. živnostníci majú s vami obchodnoprávny vzťah nie pracovnoprávny a preto je potrebné všetky povinnosti skúmať z ich perspektívy, nie z vašej. ako však hovorím, dôležité je znenie zmluvy, bez ktorého sa ťažko radí aké máte povinnosti.