Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
zamestnanie cudzinca - povinnosti
Dobrý deň,
chcem Vás poprosiť o radu aké sú povinnosti zamestnávateľa pri zamestnaní cudzinca, štátneho občana ČR s trvalým pobytom na území ČR. Ďakujem
chcem Vás poprosiť o radu aké sú povinnosti zamestnávateľa pri zamestnaní cudzinca, štátneho občana ČR s trvalým pobytom na území ČR. Ďakujem
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času
3 
Nasi zamestnanci zarabaju okolo 100 € mesacne, co je malo pre platenie odvodov v Rakusku. Takze zamestnanci si odvody neplatia, plati iba zamestnavatel nejake percento. Oni nam posielaju predpis kolko treba platit. Uctujem to normalne ako slovenske odvody zamestnavatela. Ved je to to iste, len v inych sumach.
a mzdovy system mi dovoluje opravit kazdu jednu mzdu zamestnanca, takze mam nastavene ze odvod do ZP je 0% a do SP je trebars 30%. A tak mi to pocita. Da sa to nastavit.
S tými poisťovňami by som si dovolila doplniť. Ak je zamestnaný aj v ČR alebo prípadne sa rozhodne že chce zotrvať v českých poisťovniach prihlásený, musí vám doniesť E101 z českej sociálky ktorý preukazuje ktorej legislatíve podlieha.
Ak ho donesie, tak vy ako zamestnávateľ sa musíte prihlásit do českých poisťovní a platit odvody z jeho príjmu na základe českej legislatívy.
Ak sa bude poisťovať na slovensku, treba sa uistiť že si zrušil všetky poistenia v ČR - to zasa on bude potrebovať E101 zo slovenskej sociálky predložiť českým poisťovniam ako doklad na základe ktorého sa odhlásil z ich poistovní, aby ho neevidovali ako neplatiča.
Môže byť poistený iba v jednej krajine.
Zamestnávame tak Rakúšanov. My ako slovenská sro sme sa museli registrovať v rakúskych poistovniach a platíme odvody do poistovní podla ich legislatívy.
Ak ho donesie, tak vy ako zamestnávateľ sa musíte prihlásit do českých poisťovní a platit odvody z jeho príjmu na základe českej legislatívy.
Ak sa bude poisťovať na slovensku, treba sa uistiť že si zrušil všetky poistenia v ČR - to zasa on bude potrebovať E101 zo slovenskej sociálky predložiť českým poisťovniam ako doklad na základe ktorého sa odhlásil z ich poistovní, aby ho neevidovali ako neplatiča.
Môže byť poistený iba v jednej krajine.
Zamestnávame tak Rakúšanov. My ako slovenská sro sme sa museli registrovať v rakúskych poistovniach a platíme odvody do poistovní podla ich legislatívy.
Hlasovalo 3 pouzivatelov
| Užitočné (3) | tictac7, rodina1, mzdarka renca |
vyplniť registračný list na ÚPSVaR. Zamestnanec sa musí taktiež prihlásiť do ZP, kde mu bude pridelené číslo poistenca, na základe ktorého sa budú robiť odvody do príslušnej ZP a samozrejme je ho taktiež potrebné prihlásiť do SP.
Zamestnávame tak Rakúšanov. My ako slovenská sro sme sa museli registrovať v rakúskych poistovniach a platíme odvody do poistovní podla ich legislatívy.
ZK 24, ako to robíte v mzdovom systéme?
ZK 24, ako to robíte v mzdovom systéme?
Ivík32 
a mzdovy system mi dovoluje opravit kazdu jednu mzdu zamestnanca, takze mam nastavene ze odvod do ZP je 0% a do SP je trebars 30%. A tak mi to pocita. Da sa to nastavit.
Dobrý deň, mám zamestnať občana českej republiky, ako obchodného zástupcu.Neviem teraz aké mám dať miesto výkonu práce. Podľa mňa ČR aj SR.pretože každý mesiac bude chodiť na Slovensko .
Zahlásim ho u nás alebo v Čechách do sociálnej a zdravotnej .Poradí mi niekto. Ďakujem
Zahlásim ho u nás alebo v Čechách do sociálnej a zdravotnej .Poradí mi niekto. Ďakujem
zamestnanie cudzinca - povinnosti
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 15.05.11
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 07.01.11
- Príspevkov: 11, Posledný príspevok: 29.09.10
- Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 02.04.09
- Príspevkov: 5, Posledný príspevok: 30.08.06
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
