Zavrieť

Porady

Živnosť v AT plus práca na dohodu v SR

Dobrý deň. Chceli by sme zamestnať na dohodu o pracovnej činnosti (len určité dni v mesiaci, keď je doma) pani, ktorá má ale v Rakúsku živnosť - opatrovateľka. Všetky odvody - sociálne a zdravotné si platí v AT. Ako postupovať v takomto prípade? Ako je to s prihlásením do SP a ZP? Platia sa za ňu odvody riadne ako pri bežnej dohode? Treba ešte niečo okrem toho vybaviť zo strany zamestnávateľa a aj zamestnanca. Ďakujeme pekne.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!

    Živnosť v AT plus práca na dohodu v SR

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.