hanička - rozdiel je v tom, že za zamestnanca odvádza odvody aj jeho zamestnávateľ. SZČO si musí celé platiť sám . Ale celkovo (v súčte) sú tie odvody rovnaké . rozdiel je len v nemocenskom poistení - ale tam je to preto, lebo ak zamestnanec ochorie, tak 10 dní platí zamestnávateľ a až potom platí dávku SP - u szčo platí od začiatku. ... pozri si to tu v tabuľke.
http://www.socpoist.sk/2134-menu/55432s
Nedá sa jednoznačne povedať, či je výhodnejšia živnosť v prípade ak je možnosť voľby.
Ja si myslím, že je lepšie zamestnanie - ale to je môj názor