Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Rozviazanie PP so zamestnancom, ktorý zastupuje iného z-nca počas PN
Môžeme rozviazať pracovný pomer so zamestnancom, ktorého sme zobrali na zastupovanie za z-nca, ktorý je na dlhodobej PN?
Konkrétne v pracovnej zmluve má uvedenú dobu: počas PN za pána toho a toho...
Môžeme len tak s ním skončiť PP (teda myslím dohodou...) a zobrať na to miesto niekoho iného? Nebude s tým problém?
Dôvod: nie sme spokojní s jeho prácou....
Konkrétne v pracovnej zmluve má uvedenú dobu: počas PN za pána toho a toho...
Môžeme len tak s ním skončiť PP (teda myslím dohodou...) a zobrať na to miesto niekoho iného? Nebude s tým problém?
Dôvod: nie sme spokojní s jeho prácou....
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času
2 
Nie, nemôžete, ak mu už skončila skúšobná doba. Ide o pracovný pomer na dobu určitú, ktorý skončí ukončením PN zastupovaného zamestnanca.
Ak však tento pracovník s ukončením pracovného pomeru dohodou (§60 ZP) bude súhlasiť, môžete tak urobiť kedykolvek
Ak však tento pracovník s ukončením pracovného pomeru dohodou (§60 ZP) bude súhlasiť, môžete tak urobiť kedykolvek
Naposledy upravil veronikasad : 31.07.13 at 19:10 Dôvod: doplnenie odpovede
Hlasovalo 2 pouzivatelov
| Užitočné (2) | prstienok, alaya1 |
Rozviazanie PP so zamestnancom, ktorý zastupuje iného z-nca počas PN
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 29.07.09
- Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 15.11.07
- Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 04.07.07
- Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 22.05.07
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 15.03.07
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
