Zavrieť

Porady

ČO patrí medzi nezdaniteľné píjmy zamestnanca?

Môže zamestnávateľ preplatit zamestnancovi /DoVP/cestovné lístky do práce a z práce?Ak, tak v celej výške, alebo je to limitované?Aký príjem je to pre zamestnanca a zároveň aký výdavok pre zamestnávateľa?
Ak robí zamestnanec reklamu zamestnávateľovi, je to nezdaniteľný príjem pre zamestnanca?Môže sa to vôbec vyplatiť cez mzdy?
ĎAkujem za radu.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    Cestovný lístok do a z práce nie je daňovo uznaným nákladom. Uveď bližšie tú reklamu pre zamestnávateľa.

    veronikasad je offline (nepripojený) veronikasad

    veronikasad
    Príspevok na dopravu do zamestnania možno uhradiť zo sociálneho fondu len zamestnancovi, nakolko z odmeny dohodára sa sociálny fond netvorí.
    U zamestnanca je tento príspevok zdanitelným príjmom dane zo závislej činnosti.

    ČO patrí medzi nezdaniteľné píjmy zamestnanca?

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.