Zamestnanec je u nás zamestnaný už od roku 2008, momentálne je práce neschopný a predpokladám že bude aj v ďalšom roku pokračovať jeho PN. Takže za tieto mesiace mám použiť denný vymeriavací základ z hrubých miezd za rok 2012 a v januári mám použiť z roku 2013? alebo ostáva stále ten istý vymeriavací základ? pýtam sa preto, že mal v roku 2013 vyššiu mzdu ako v roku 2012...a odmena sa tam neráta či? ďakujem