Zavrieť

Porady

Upraviť

Hlavné

Ďalšie rubriky

nárok na dovolenku

ak zamestnanec nastúpil 1.10. nárok na dovolenku mu vzniká po odpracovaní 60 dní, čiže v decembri by si mohol vyčerpať 5 dní? ď
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
Neregistrovaný
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    Nie, nárok mu vzniká už pri odpracovaní 21 dní.(1/12) Ak do konca roka odpracuje aspoň 60 dní, vznikne mu nárok na pomernú časť D za KR, teda vo výške 3/12 z ročného nároku. Viď ZP od §100.
    0
    yvica ok takže 3/12 z 20 dní má nárok na 5 dní a do kedy treba dočerpať starú dovolenku? dík moc
    Tweety Čerpanie určuje zamestnáv., ak si ju nevyčerpe tento rok, môže si ju vyčerpať nasledujúci.

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    yvica (Dnes 11:24) ok takže 3/12 z 20 dní má nárok na 5 dní a do kedy treba dočerpať starú dovolenku? dík moc

    Dovolenku za rok 2013 moze zamestnanec cerpat najneskor do konca roka 2014.
    A ak s tym zamestnavatel suhlasi alebo mu ju nariadi, tak jasne ze aj v decembri (ci oktobri, novembri) 2013
    0
    7 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    yvica a ak nastúpil 25.7. môžem rátať že má nárok 6/12 alebo len 5/12?
    veronikasad Ak ide o vznik prac.pomeru - 5/12 ročného nároku. Počíta sa len celý mesiac trvania prac.pomeru
    yvica takže ak nastúpili 19.8. tak majú nárok na 4/12?
    Tweety PČ D je len za celý kalendárny mesiac,je to vZP, čítala si jeho ustanovenia?
    yvica ano ale až teraz som to pochopila, ešte prosím Vás ak pracoval od 1.10. do 30.11. čiže neodpracoval 60 dní nemá nárok na preplatenie dovolenky? dík
    Tweety Má.
    veronikasad Má nárok na dovolenku za odpracované dni
      zbaliť

    nárok na dovolenku

    Vieš, kto pozná odpoveď?
    Zdieľaj, možno sa nájde odborník Pozvi odborníka, firmu, inštitúciu atď.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.

    Pridať pochvalu

    Ďakujem Dobre píšes Super rada
    Vtipné Si cool Milé
    Poznámočka