Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Ustna dohoda o vykonani prace nadcas
Dobry den.
Priatelka v praci sa so svojou nadriadenou ustne dohodla o vykonani prace nadcas, pricom sa dohodli na 15:00 hodinu.Priatelka tento riadne vykonala avsak nakolko je nadriadena neschopna, bolo v praci do 15:00 nedostatok zamestnancov pricom obvinila priatelku, ze porusila pracovnu disciplinu nakolko prisla podotykam na vopred dohodnutu 15. hod, ze mala prist skor. Ako sa takemuto branit oficialnou cestou? a druha otazka len pre zaujimavost - Pri ustnej dohode na vykonanie prace na nadcas, aka ma takato dohoda pravnu vahu napr. pri nenastupeni na vopred dohodnuty nadcas predsa mozem tvrdit, ze k ziadnej dohode nedoslo. Nemalo by to byt osetrene tlacivom? Dakujem za odpovede.
Priatelka v praci sa so svojou nadriadenou ustne dohodla o vykonani prace nadcas, pricom sa dohodli na 15:00 hodinu.Priatelka tento riadne vykonala avsak nakolko je nadriadena neschopna, bolo v praci do 15:00 nedostatok zamestnancov pricom obvinila priatelku, ze porusila pracovnu disciplinu nakolko prisla podotykam na vopred dohodnutu 15. hod, ze mala prist skor. Ako sa takemuto branit oficialnou cestou? a druha otazka len pre zaujimavost - Pri ustnej dohode na vykonanie prace na nadcas, aka ma takato dohoda pravnu vahu napr. pri nenastupeni na vopred dohodnuty nadcas predsa mozem tvrdit, ze k ziadnej dohode nedoslo. Nemalo by to byt osetrene tlacivom? Dakujem za odpovede.
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
zadanie temy nevystihuje podstatu problému....
ta podstata je v tom,že sa mala vykonať určitá práca , teda konkretna nejaka uloha,pričom časový rámec nie je podstatný v tomto kontexte
priatelka určite mala vedieť o aku prácu ide a vykonaniu pracovnej ulohy prisposobiť svoj pobyt na pracovisku a samozrejme nasadiť všetky svoje sily a schopnosti pre splnenie tejto pracovnej ulohy
zrejme tak neurobila hoci bola na pracovisku fyzicky pritomná,
tam vidím dovod na nespokojnosťnadriadenej, aj ked nadriadená mohla vysloviť svoju nespokojnosť iným sposobom,nie vyhrážaním sa.
ta podstata je v tom,že sa mala vykonať určitá práca , teda konkretna nejaka uloha,pričom časový rámec nie je podstatný v tomto kontexte
priatelka určite mala vedieť o aku prácu ide a vykonaniu pracovnej ulohy prisposobiť svoj pobyt na pracovisku a samozrejme nasadiť všetky svoje sily a schopnosti pre splnenie tejto pracovnej ulohy
zrejme tak neurobila hoci bola na pracovisku fyzicky pritomná,
tam vidím dovod na nespokojnosťnadriadenej, aj ked nadriadená mohla vysloviť svoju nespokojnosť iným sposobom,nie vyhrážaním sa.
5 komentáre - rozbaľ zbaliť
kopretinka ako môžeš tvrdiť,že časový kontext nie je podstatný?? Mala začať pracovať od 15,00 a to aj dodržala. Otázka je položená inak,otázka znie,či nadčas nemal byť nejako ošetrený papierovo,pred tým,ako sa začala práca vykonávať.
dufus.bal Nie, je to presne tak mienene, ako je to napisane, t. z. ze priatelka sa ustne dohodla s manazerkou o vykonani prace nadcas, konkretne na 15 hodinu, ta riadne nastupila a pracu aj riadne vykonala. Nakoľko je vo firme nedostatok zamestnancov, z tohto dovodu neskor manazerka obvinila priatelku, ze mala nastupit skor, co je predsa v naplni prace manazerky, robit rozpis a rozvrhy prace a zabezpecit, aby bolo na pracovisku dostatok zamestnancov. Priatelka ma taktiez sevdka - kolegynu, ktora bola pri spominanej ustnej dohode o vykonani nadcasu. Jednoducho ked sa dohodneme ze pridem o tretej, ja pridem, urobim vsetko co mam bez zavad a potom ma niekto obvini, ze ved som mal prist skor, lebo malo ludi. Z kade to mala vediet, ked dohoda bola jasna. Pracovna uloha bola splnena riadne a vcas. Ked Vam niekto povie, pridite o tretej, vy vtedy aj pridete a povedia Vam, ze preco ste prisli o tretej, mali ste prist skor, nebude to trosku divne?
Ustna dohoda o vykonani prace nadcas
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 03.08.10
- Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 21.06.04
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 15.06.04
- Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 14.06.04
- Príspevkov: 3, Posledný príspevok: 10.06.04
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
