chcem sa spýtať:
zamestnávateľ berie príspevok na zamestnanca do 29 r. ako zamestnanec pracujem 8 hod denne okrem víkendov. V zmluve mám uvedenú mzdu hrubú 406 eur - čiže čistá mzda vychádza necelých 350 eur. nakoľko som od zamestnávatela nedostávala mzdu pravidelne išla som na PN - 2 týždne. Potom mi oznámila ze, zevraj jej stiahli príspevok a už budem dostávat len nejakych 250 eur.
bola som az moc trpezliva nakolko ked prislo na výplatu nemala peniaze, alebo musela zaplatit neico dolezitejsie ako som ja......obcas mi tam podhodila 100-200 eur aby sa nepovedalo... po pol roku som prvý krat videla celu vyplatu, ale stym ze mi stále dlzila za predchádzajuce mesiace, a inak to nieje ani doteraz....neviem co robit? a ci naozaj môže znízit mzdu, ked v zmluve uviedla mesacnú mzdu v hrubom 406 eur, nieje tam uvedená ziadna vykonová mzda.....