Dobrý deň chcela bz som sa opýtať máme zamestnanca na dohodu o pracovnej činnosti, ale momentálne je práceneschopný. Nedoniesol ani PN-ku, len vieme že je PN-kár. Môžme sním ukončiť pracovný pomer dohodou, alebo musíme čakať kým PN-ka skončí? A ako zamestnávateľ vyplácame prvých 10 dní nemoc. ako pri riadnych zamestn.? Ďakujem pekne