Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Nástup do práce po RD
Ahojte.
Prosím o radu:
Žena je na RD do 7.12.14. Už keď bola na MD jej pracovné miesto zrušili a teraz keď sa chce vrátiť k svojmu ZĽ-ovi jej ponúkajú inú prácu a to len nočné alebo prácu na 3zmeny. Táto žena je samo-živiteľka troj ročného dieťaťa, ktoré ani nezobrali do škôlky pre nedostatok miesta a aj preto že je narodené v decembri.
Nevie čo má robiť: či si predĺžiť RD na jeden rok síce bez dávky ale bude si aspoň hľadať nejakú brigádu a tým si predĺži o rok možnosť inej práce u jej ZĽ-a alebo má odmietnuť prácu ktorú jej ponúka (lebo sa musí starať o syna, kt.nevzali do škôlky) a zobrať odstupné, lebo aj toto jej ponúkajú a ísť na ÚP ale podporu nedostane lebo 2 roky neplatila poistné a bude si hľadať prácu.
Prosím o radu pre ňu.
Prosím o radu:
Žena je na RD do 7.12.14. Už keď bola na MD jej pracovné miesto zrušili a teraz keď sa chce vrátiť k svojmu ZĽ-ovi jej ponúkajú inú prácu a to len nočné alebo prácu na 3zmeny. Táto žena je samo-živiteľka troj ročného dieťaťa, ktoré ani nezobrali do škôlky pre nedostatok miesta a aj preto že je narodené v decembri.
Nevie čo má robiť: či si predĺžiť RD na jeden rok síce bez dávky ale bude si aspoň hľadať nejakú brigádu a tým si predĺži o rok možnosť inej práce u jej ZĽ-a alebo má odmietnuť prácu ktorú jej ponúka (lebo sa musí starať o syna, kt.nevzali do škôlky) a zobrať odstupné, lebo aj toto jej ponúkajú a ísť na ÚP ale podporu nedostane lebo 2 roky neplatila poistné a bude si hľadať prácu.
Prosím o radu pre ňu.
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času
1 
Ponukanu pracu, ktora sa nezhoduje s jej prac. zmluvou a predch. zaradenim, moze odmietnut.
Narok na podporu jej vznikne, pretoze bola stale zamestnana pocas MD a RD, a tieto doby su vylucitelne. Nepcita sa z nich podpora, ale pocitaju sa do potrebnych dni poistenia v nezamestnanosti v poslednych 3 rokoch.
Dokonca keby cerpala po RD jeden den dovolenky a zvysok dovolenky + odstupne jej vyplatia, ziska s vysokou pravdepodobnostou najvyssiu moznu podporu.
Ostat doma bez prijmu, ak je samozivitelka .. to realne nevidim.
Narok na podporu jej vznikne, pretoze bola stale zamestnana pocas MD a RD, a tieto doby su vylucitelne. Nepcita sa z nich podpora, ale pocitaju sa do potrebnych dni poistenia v nezamestnanosti v poslednych 3 rokoch.
Dokonca keby cerpala po RD jeden den dovolenky a zvysok dovolenky + odstupne jej vyplatia, ziska s vysokou pravdepodobnostou najvyssiu moznu podporu.
Ostat doma bez prijmu, ak je samozivitelka .. to realne nevidim.
Hlasovalo 1 pouzivatelov
| Užitočné (1) | Olgica |
..súhlasím s Ivkou70 + dopĺňam :
§ 164
Úprava pracovného času
Na začiatok
(1) Zamestnávateľ je povinný prihliadať pri zaraďovaní zamestnancov do pracovných zmien aj na potreby tehotných žien a žien a mužov starajúcich sa o deti.
(2) Ak požiada tehotná žena a žena alebo muž trvale sa starajúci o dieťa mladšie ako 15 rokov o kratší pracovný čas alebo o inú vhodnú úpravu určeného týždenného pracovného času, zamestnávateľ je povinný ich žiadosti vyhovieť, ak tomu nebránia vážne prevádzkové dôvody.
(3) Tehotná žena, žena alebo muž trvale sa starajúci o dieťa mladšie ako tri roky, osamelá žena alebo osamelý muž, ktorí sa trvale starajú o dieťa mladšie ako 15 rokov, sa môžu zamestnávať prácou nadčas len s ich súhlasom. Pracovná pohotovosť sa s nimi môže len dohodnúť.
§ 164
Úprava pracovného času
Na začiatok
(1) Zamestnávateľ je povinný prihliadať pri zaraďovaní zamestnancov do pracovných zmien aj na potreby tehotných žien a žien a mužov starajúcich sa o deti.
(2) Ak požiada tehotná žena a žena alebo muž trvale sa starajúci o dieťa mladšie ako 15 rokov o kratší pracovný čas alebo o inú vhodnú úpravu určeného týždenného pracovného času, zamestnávateľ je povinný ich žiadosti vyhovieť, ak tomu nebránia vážne prevádzkové dôvody.
(3) Tehotná žena, žena alebo muž trvale sa starajúci o dieťa mladšie ako tri roky, osamelá žena alebo osamelý muž, ktorí sa trvale starajú o dieťa mladšie ako 15 rokov, sa môžu zamestnávať prácou nadčas len s ich súhlasom. Pracovná pohotovosť sa s nimi môže len dohodnúť.
Nástup do práce po RD
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 128, Posledný príspevok: 15.01.12
- Príspevkov: 10, Posledný príspevok: 30.11.09
- Príspevkov: 6, Posledný príspevok: 25.08.08
- Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 13.06.06
- Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 18.03.06
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
