Zavrieť

Porady

ABSENCIA

mám zamestnankyňu, ktorá skončila DPN 31.12.2014, nastúpila do práce 8.1.2015 kedže nepožiadala na prac. dni o dovolenku ani nepriniesla ukončenú DPN zames-ľ jej chce dať absenciu ako mám správne pokračovať?? ja som ju odhlásila do ZP a SP od 1.1.2015 - 7.1.2015 ale urobil sa jej dokument na ABSENCIU len na tri prac dni čo tam boli tak to mám zle nahlásené na ZP a SP? ako to má biť správne a ako to nahodiť do mzdy? ešte s tím nemám skúsenosti
kvjetecko aky ma kalendar? mala byt cez sviatky 1.1. a 6.1. v robote alebo jej zmena odpadla kvoli sviatku?
Maťúš25 pracuje v školstve sviatky ma doma
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.