Zavrieť

Porady

Ukončenie pracovného pomeru dohodou počas RD zo strany zamestanca

Dobrý den.

Som na rodičovskej dovolenke a naskytla sa mi nová zaujímavejšia pracovná pozícia, o ktorú mam seriózny záujem. Preto sa chcem dohodnúť so zamestnávateľom o ukončení pracovného pomeru dohodou. Je možné ukončiť pracovný pomer počas trvania RD dohodou zo strany zamestnanca? Odpracovala som tri roky a z toho plynie dvojmesačná výpovedná lehota. Musím odpracovať tie dva mesiace, alebo aj to na dohode so zamestnávateľom???

Dakujem za odpovede.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    Je to mozne.
    Pri ukonceni PP dohodou nie je vypovedna doba, dohodnete sa na konkretnom datume.
    Dalsia moznost je dat riadnu vypoved, kedy vypovedna doba bezi aj pocas RD.

    Ukončenie pracovného pomeru dohodou počas RD zo strany zamestanca

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.