Zavrieť

Porady

Upraviť

Hlavné

Ďalšie rubriky

Práca popri trvalom pracovnom pomere

Dobrý deň,

Som zamestnaná na trvalý prac. pomer. Uvažujem nad ďalšou prácou - konkrétne by išlo o realitného makléra. Akú zmluvu, resp. Dohodu je najlepšie uzatvoriť s realitnou kanceláriou? Na čo si dať pozor v tomto prípade? Ako prebieha zdaňovanie príjmu, odvody, atď.?
veronikasad Táto práca sa dá robiť bez živnosti ?
renie89 Áno, je možná spolupráca aj formou dohody. Neviem či to však nie je obmedzené, koľko maximálne môžem zarobiť
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
Neregistrovaný
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    veronikasad je offline (nepripojený) veronikasad

    veronikasad
    Príjem na dohodu v zmysle Zákonníka práce obmedzený nie je, druh dohody je obmedzený počtom odpracovaných hodín - hod. mzda nesmie byť nižšia ako minimálna.

    Dohoda o pracovnej činnosti - 10 hod týždenne (to bude tvoj prípad, lebo ide o opakovanú činnosť)

    Dohoda o vykonaní práce - 350 hod. v kal.roku u jedného zamestnávatela.

    Odmeny z dohôd s pravidelným príjmom sú predmetom odvodov u dohodára aj zamestnávatela, rovnako dohodár z nej platí daň, nakolko odpočitatelnú položku budeš mať uplatnenú u svojho zamestnávatela.

    Zisti u svojho "zamestnávatela" či náhodou neuvažuje o nejakej forme dohody v zmysle Občianskeho zákonníka.

    A ešte dovetok - o výkone inej zárobkovej činnosti by si mala informovať svojho zamestnávatela a vyžiadať si od neho súhlas.
    0
    5 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    renie89 samozrejme budem informovať súčasného zamestnávateľa. mám to uvedené aj v pracovnej zmluve, že je to mojou povinnosťou.

    čo sa týka tej dohody, pravidelný mesačný príjem nebudem mať. budú to len provízie z predaja.
    veronikasad A naozaj ťa chcu zmestnať na dohodu podľa Zákonníka práce ? Nebude to nejaká dohoda podľa občianskeho zákonníka ?
    renie89 neviem presne o akú dohodu pojde. ja som mala len tú výhradu, že živnosť to nemôže byť kvli súčasnému zamestnaniu.
    veronikasad Budeš sa musieť rozhodnuť či zamestnanie alebo živnosť, lebo ani tú druhú plánovanú činnosť bez živn.oprávnenia robiť nemôžeš.
    veronikasad Neviem či makleri potrebujú živn.oprávnenie, alebo im stačí registrácia na daňovom úrade.
      zbaliť

    Katy a R je offline (nepripojený) Katy a R

    Katy a R
    môžeš mať pracovných pomerov koľko chceš - resp koľko zvládneš .... treba len pozrieť, či nemáš nejaké obmedzenie v pracovnej zmluve v terajšom PP?
    Ak budeš mať naozaj PP podľa ZP - tak o všetko sa stará zamestnávateľ. Ty len "makať" ....
    Ale píšeš o províziách - tak takáto práca býva skôr ako samostatne zárobková činnosť - ak by to bolo tak, v takom prípade sa o všetko staráš sama - odvody, dane, registrácie - skrátka všetky povinnosti, ako aj iné SZČ osoby.
    0

    Práca popri trvalom pracovnom pomere

    Vieš, kto pozná odpoveď?
    Zdieľaj, možno sa nájde odborník Pozvi odborníka, firmu, inštitúciu atď.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.

    Pridať pochvalu

    Ďakujem Dobre píšes Super rada
    Vtipné Si cool Milé
    Poznámočka