Zavrieť

Porady

Výpočet nadčasov pri zvýšenom osobnom príplatku v polovine mesiaca

Ahojte poraďáci, mám takýto prípad, zamestnancovi zvýšili osobné ohodnotenie od 15.7.2015. Zamestnanec odpracoval nadčasy nasledovne: do 14.7. 11 hodín a od 15.7. 9 hodín. Pri výpočte nadčasov softvér bral do úvahy stav k 1.7., t.j. nižšia sadzba. Tak nám to potvrdil aj dodávateľ softvéru. Zamestnanec sa ale domáha doplatenia 9 hodín nadčasov zo zvýšeného platu t.j. od toho 15.7.. Má na to nárok? Je to niekde zakotvené alebo sa berie stav k 1. v mesiaci? Ďakujeeeeem.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    avalik je offline (nepripojený) avalik

    avalik
    553/2003

    § 29

    (2) Ak osobitné predpisy, ktoré sa vzťahujú na zamestnávateľov a zamestnancov podľa § 1 ods. 1, obsahujú ustanovenia o priemernom zárobku alebo o priemernej mzde, je ním funkčný plat podľa § 4 ods. 4 až 6, plat pri výkone inej práce alebo funkčný plat podľa § 30 ods. 3 priznaný zamestnancovi v čase, keď vznikol dôvod na jeho použitie.

    15.7.2015 vznikol dôvod - nárok na plat za prácu nadčas, vyplácaš z funkčného platu platného v daný deň


    PS: Etiketa porady
    Otázky zadávam keď potrebujem získať odpoveď na moju otázku.
    Debaty zakladám len na otvorenú a voľnú diskusiu, nie na riešenie konkrétneho problému.

    Výpočet nadčasov pri zvýšenom osobnom príplatku v polovine mesiaca

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.