Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Nárok na dovolenku
zamestnanec má k 31.1.2016 ukončený pracovný pomer. Nárok na dovolenku má 25 dní na celý rok. V roku 2015 pracoval celý rok a ostalo mu 3,5 dňa nevyčerpanej dovolenky. V januári čerpal 2 dni dovolenku + 1 péčko. Má nárok na dovolenku za január??
6 komentárov zbaliť
veronikasad kolko dní odpracoval v januári 2016 ?
KisKis odpracoval 16 dní, 2, dovolenky, 2 sviatky a 1 péčko je to ošetrenie zamestnanca
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času
2 
Dovolenka sa do odpracovanych dni rata.
Ak islo o celodenny paragraf z dovodu dôležitých osobných prekážok v práci podľa § 141 ods. 1 a ods. 3 písm. c), tak ten sa do odprac. dni pre vypocet dovolenky nepocita.
V takom pripade zamestnanec odpracoval len 20 dni v januari a narok na dovolenku za odpracovane dni mu v roku 2016 nevznikol.
Ak islo o pecko z ineho dovodu, to sa do odprac dni rata, potom by odpracoval 21 dni (s dovolenkou a sviatkami) a narok na dovolenku za odpracovane dni za 21 dni by mu vznikol na 1/12.
Ak islo o celodenny paragraf z dovodu dôležitých osobných prekážok v práci podľa § 141 ods. 1 a ods. 3 písm. c), tak ten sa do odprac. dni pre vypocet dovolenky nepocita.
V takom pripade zamestnanec odpracoval len 20 dni v januari a narok na dovolenku za odpracovane dni mu v roku 2016 nevznikol.
Ak islo o pecko z ineho dovodu, to sa do odprac dni rata, potom by odpracoval 21 dni (s dovolenkou a sviatkami) a narok na dovolenku za odpracovane dni za 21 dni by mu vznikol na 1/12.
Hlasovalo 2 pouzivatelov
| Užitočné (2) | KisKis, tina.mm |
Nárok na dovolenku
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 11, Posledný príspevok: 23.05.12
- Príspevkov: 3, Posledný príspevok: 23.07.08
- Príspevkov: 8, Posledný príspevok: 15.11.05
- Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 30.09.04
- Príspevkov: 3, Posledný príspevok: 08.09.04
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
