Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Chcela, by som s Vami odkonzultovať prípad k ročnému zúčtovaniu poistného :
- máme zamestnancov s trvalým pracovným pomerom , ktorí nastúpili v našej spoločnosti pracovať od 1.8.2005. Sú to občania Českej republiky. Na Slovensku sú poistencami VšZP. Poistné z trvalého pracovného pomeru u nás je vypočítavané a odvedené z maximálneho vymeriavacieho základu. T.j. zo sumy 43 095,- Sk - od nástupu do spoločnosti po celý rok 2005. Do 31.7.2005 boli menovaní zamestnaci zamestnaní v trvalom pracovnom pomere v ČR.
- Má takýto zamestnanec povinnosť urobiť ročné zúčtovanie poistného ?
- Ak áno, vznikne u takéhoto zamestnanca nedoplatok na poistnom ,
prečo?
Odpoviem podľa iného príspevku od Jožka Mihála - viď http://www.porada.sk/t26157-p2-zdrav...-ztovanie.html Takže RZP podať musí. Pravdepodobne mu výjde nedoplatok, pretože príjem sa "rozloží" na celý rok. Nepíšete však o výške príjmu. Mohol zarábať aj presnú sumu 43095 a potom by nedoplatok vlastne nemal. Na príjem z ČR sa neprihliada.