Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Príplatok za sviatok 17.11.2017
Toto nie je teoretický príklad, ale realita na mojom pracovisku od minulého týždňa. Zamestnávateľ nariadil nočné zmeny ( doteraz sme išli v klasickom dvojzmennom režime). Systém striedania vymyslel nasledovne :
Pracovný týždeň začína nočnou zmenou "A" v nedeľu 12.11.2017 o 22:00 do pondelka 13.11.2017 06:00. Potom pokračujú kolegovia v zmenách "B" a "C" obvyklým spôsobom ranná, poobedná. Mne tak pracovný týždeň končí zmenou 16.11.2017 22:00 do 17.11.2017 06:00. Zamestnávateľ zverejnil vyhlásenie, že naša nočná zmena nemá nárok ani na príplatok za sviatok ani náhradu za sviatok. Zároveň ale aj prvú nočnú z nedele na pondelok považujú za " normálnu " zmenu bez akýchkoľvek príplatkov. Považujem to za nesprávne a zároveň nespravodlivé. Dokáže sa takto manipulovať s výkladom zákonníka práce ? Ak áno, treba sa nad tým zamyslieť, lebo ako si tak všímam rôzne iné výklady v tejto firme vždy z toho najhoršie vyjde zamestnanec.
Napríklad v tomto prípade, kde je porušené ustanovenie paragrafu 93 bod 1 o nepretržitom odpočinku, keďže nedeľu nemá voľnú celú. Prosím o komentár a vysvetlenie
Ďakujem
Pracovný týždeň začína nočnou zmenou "A" v nedeľu 12.11.2017 o 22:00 do pondelka 13.11.2017 06:00. Potom pokračujú kolegovia v zmenách "B" a "C" obvyklým spôsobom ranná, poobedná. Mne tak pracovný týždeň končí zmenou 16.11.2017 22:00 do 17.11.2017 06:00. Zamestnávateľ zverejnil vyhlásenie, že naša nočná zmena nemá nárok ani na príplatok za sviatok ani náhradu za sviatok. Zároveň ale aj prvú nočnú z nedele na pondelok považujú za " normálnu " zmenu bez akýchkoľvek príplatkov. Považujem to za nesprávne a zároveň nespravodlivé. Dokáže sa takto manipulovať s výkladom zákonníka práce ? Ak áno, treba sa nad tým zamyslieť, lebo ako si tak všímam rôzne iné výklady v tejto firme vždy z toho najhoršie vyjde zamestnanec.
Napríklad v tomto prípade, kde je porušené ustanovenie paragrafu 93 bod 1 o nepretržitom odpočinku, keďže nedeľu nemá voľnú celú. Prosím o komentár a vysvetlenie
Ďakujem
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
Pozri toto
zze/2001-311/122
a toto
zze/2001-311/123
Keďže nedeľa je tzv víkend (ak to nie je štátom uznaný sviatok) - nie je nárok na príplatok.
Ale od 22:00 do 6:00 je tzv nočná práca a i za robotu v nedeľu v noci patrí príplatok za nočnú službu.
Pokiaľ toto vedenie nie je schopné rešpektovať (viď Zákonník práce) - podajte podnet na Inšpektorát práce - dôvod - porušovanie Zákonníka práce §123
P.S. Ak som niečo zle vysvetlil - opravia ma iní....
zze/2001-311/122
a toto
zze/2001-311/123
Keďže nedeľa je tzv víkend (ak to nie je štátom uznaný sviatok) - nie je nárok na príplatok.
Ale od 22:00 do 6:00 je tzv nočná práca a i za robotu v nedeľu v noci patrí príplatok za nočnú službu.
Pokiaľ toto vedenie nie je schopné rešpektovať (viď Zákonník práce) - podajte podnet na Inšpektorát práce - dôvod - porušovanie Zákonníka práce §123
P.S. Ak som niečo zle vysvetlil - opravia ma iní....
Príplatok za sviatok 17.11.2017
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 19.11.10
- Príspevkov: 12, Posledný príspevok: 05.05.10
- Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 22.03.10
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 16.01.07
- Príspevkov: 6, Posledný príspevok: 03.05.06
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
