Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Ak po skončení prac.pomeru zamestnanec nastúpil na PN v ochrannej lehote, PN-ku už nosí len sociálnej poisťovni? k 30.11. ukončený PP a teraz zamestnanec doniesol PN-ku zamestnávateľovi, že je PN od 6.12.2017
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
hanelleVďaka, lebo vraj aj tak by sme mu mali prvých 10 dní dať náhradu my, keďže stihol v ochrannej.... OK, tak som mu dobre povedala, že nám to už nepatrí
TweetyNie je už vaším zamestnancom, tak ako mu tú náhradu chcete preplatiť, keď sa preplatí len zamestnancom? Od prvého dňa DPN dostane od SP nemocenské.