Zavrieť

Porady

Upraviť

Hlavné

Ďalšie rubriky

Nedostatok práce - 60% mzda

Môže sa zamestnávateľ so zamestnancom dohodnúť pri uzatváraní pracovnej zmluvy, že kedykoľvek v prípade nedostatku práce mu bude vplácať 60% mzdy podľa §142 ods.4. ? Alebo to má nejaké obmedzenia?
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
Neregistrovaný
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    Nemoze.
    Musi byt dodrzany Zakonnik prace.
    Ten hovori pri prekazke v praci na strane zamestnavatela o 100% nahrade mzdy.
    Znizit tuto sumu na 60% je mozne len v písomnej dohode so zástupcami zamestnancov (teda nie v zmluve).
    zze/2001-311/142/4

    Hlasovalo 2 pouzivatelov

    Užitočné (2)
    Kabaka123, kopretinka
    2
    12 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    marions Ani ak sa dohodne zamestnávateľ so zamestnancom, keď nemá zástupcu zamestnancov? Napríklad cez zimné mesiace keď sa pracovať nedá
    ivka70 Hocikedy za tie prevadzkove dovody, ktore boli v dohode definovane.
    Predpoklada to existenicu zastupcov zamestnancov a dohodu zamestnavatela s nimi.
    Dohodnut to v pracovnej zmluve zakon neumoznuje.
    marions Takže keď cez zimné mesiace nebude prevádzka otvorená /jedná sa o záhradníctvo/ tak sa nedá nechať zamestnancov doma a platiť im 60% mzdy keď nechce, aby boli zamestnaní na dobu určitú a cez zimu boli na úrade práce?
    ivka70 Da, ked budu mat dohodu podla par. 142, ods. 4 ZP
    marions Aj keď nemá zamestnávateľ odbory? Lebo odpoveď predtým to vyvracia
    ivka70 nemusi mat odbory, musi mat zastupcov zamestnancov http://www.hrvpraxi.sk/33/musi-mat-z...HP1UWBS0tlgLw/
    ivka70 https://www.podnikajte.sk/pravo-a-le...stnancov.xhtml

    Zamestnaneckú radu si môžu zamestnanci zvoliť u zamestnávateľa s najmenej 50 zamestnancami, a ak je zamestnancov menej (minimálne však 3), môžu mať dôverníka. Takže od 3 do 50 zamestnancov môžu mať dôverníka (nie zamestnaneckú radu) a nad 50 zamestnancov môžu mať zamestnaneckú radu (nie dôverníka). Za predpokladu, že zamestnanci požiadajú o vytvorenie zamestnaneckej rady a uskutočnenie volieb a samozrejme sú splnené zákonné podmienky, je zamestnávateľ povinný im vyhovieť. Náklady volieb podľa zákonníku práce hradí zamestnávateľ - ide spravidla o hlasovacie lístky a obálky, pričom horná hranica nákladov nie je stanovená.
    marions Takže musia si zamestnanci zvoliť zástupcu /aký doklad k tomu treba? / a potom sa do PZ môže zadávať, že zamestnanci budú cez zimné mesiace vyplácaní 60%. Správne tomu rozumiem?
    ivka70 rozumies tomu spravne, postupuju podla Zakonnika prace, treba si nastudovat ako sa voli dovernik a ake ma prava a povinnosti ....
    marions Ďakujem krásne
    ivka70 okrem toho, ze do zmluvy nebudes zadavat, ze cez zimne mesiace budu dostavat 60%, ale v zmluve s dovernikom definujete dovody na 60% (nemoznost pracovat na poli alebo v zahrade kvoli zime, ci co) a v prac. zmluve sa max. odvolas na tuto zmluvu.
    A potom budes evidovat, ze od-do nastali prave tieto dovody a preto su amestnanci doma ... na 60%.
    Nemozes im do pracovn3ej zmluvy supat rovno 60%, to ti pri kontrole neprejde.
    marions Ďakujem ešte raz. A nemá náhodou niekto vzor takej zmluvy a nejaký protokol o volľbe? Neviem nič také v googli nájsť
      zbaliť

    Nedostatok práce - 60% mzda

    Vieš, kto pozná odpoveď?
    Zdieľaj, možno sa nájde odborník Pozvi odborníka, firmu, inštitúciu atď.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.

    Pridať pochvalu

    Ďakujem Dobre píšes Super rada
    Vtipné Si cool Milé
    Poznámočka