dohody su max. na 12 mesiacov (pozri ZP) - t.j. dodatkom nie je mozne dalsie predlzenie ... a kedze pojde o novy pracovnopravny vztah, tak aj odhlasky a prihlasky
pozor, odhlaska SP "... odhlásiť zamestnanca do ôsmich dní od zániku týchto poistení ..."
Naposledy upravil avalik : 29.12.19 at 22:26