Zavrieť

Porady

OČR a str.lístky

Má SZČO nárok na str.lístky počas pand.OČR ak faktúruje svoje služby v danom mesiaci?
16 komentárov     zbaliť
ivka70 poloz si otazku, ci pracuje pocas OCR...
juzek691 Keďže počas tejto OČR je možné fakturovať svoje služby, tak asi aj pracuje.
veronikasad v akej oblasti podniká ? Pracuje z domu ?
juzek691 Je to snáď jedno, ale v oblasti IT
veronikasad Nie, nie je to jedno. Podmienkou naroku na ošetrovné je riadna a celodenna starostlivosť o osetrovanu osobu, nie dodržiavanie liečebného rezimu. Ak ide o pandemicke ošetrovné mal vo vyhlaseni vyznacit dni kedy pracoval a za tieto dni ma narok na stravné
juzek691 Starostlivosť o zdravé dieťa asi nie je to, že nad ním 24 hodín stojí a nič nemôže robiť. Dieťa sa hrá, pozera TV a on pracuje.Pri podmienkach tejto OČR nikde nebolo deklarované, že nemôže precovať rozumej vystavovať faktúry za svoju podnikateľskú činnosť.(priamo na stránke SP).
Mila123 poprosím priložiť link s touto informáciou zo SP...
veronikasad Jarka, to sa pytas mna?
Mila123 Ahoj Veronika, Juzka som sa pýtala......ale keď máš link, môžeš priložiť....
juzek691 Povinne nemocensky poistená samostatne zárobkovo činná osoba

potreba osobného a celodenného ošetrovania chorého dieťa, chorého manžela, chorej manželky, chorého rodiča alebo chorého rodiča manžela (manželky), ktorého zdravotný stav si podľa potvrdenia príslušného lekára nevyhnutne vyžaduje ošetrovanie inou osobou alebo
osobnej a celodennej starostlivosti o zdravé dieťa do desiatich rokov veku, ak
dieťaťu bolo nariadené karanténne opatrenie
predškolské zariadenie alebo zariadenie sociálnych služieb, v ktorých sa dieťaťu poskytuje starostlivosť, alebo škola, ktorú dieťa navštevuje, boli rozhodnutím príslušných orgánov uzavreté alebo v nich bolo nariadené karanténne opatrenie alebo
fyzická osoba, ktorá sa o dieťa stará, ochorela, bolo jej nariadené karanténne opatrenie alebo bola prijatá do ústavnej starostlivosti zdravotníckeho zariadenia, a preto sa nemôže o dieťa starať
potreba osobného a celodenného ošetrovania/potreba osobnej a celodennej starostlivosti o dieťa musí vzniknúť v období trvania nemocenského poistenia alebo v ochrannej lehote
zaplatenie poistného na nemocenské poistenie v správnej sume od vzniku nemocenského poistenia do konca kalendárneho mesiaca predchádzajúceho kalendárnemu mesiacu, v ktorom vznikla potreba osobného a celodenného ošetrovania/potreba osobnej a celodennej starostlivosti o dieťa. Táto podmienka platí najviac za obdobie posledných päť rokov predchádzajúcich kalendárnemu mesiacu, v ktorom vznikol dôvod na poskytnutie ošetrovného, a to spravidla v lehote do konca kalendárneho mesiaca, v ktorom vznikla potreba ošetrovania/starostlivosti o dieťa (výnimkou je, ak potreba osobného a celodenného ošetrovania/osobnej a celodennej starostlivosti o dieťa vznikne v kalendárnom mesiaci, v ktorom vzniklo poistenie prvýkrát alebo v ochrannej lehote)
nesleduje sa, či samostatne zárobkovo činná osoba dosahuje príjem počas poberania ošetrovného

TENTO POSLEDNÝ BOD O TOM HOVORÍ

https://www.socpoist.sk/osetrovne/1294s
veronikasad Čítaj poriadne, osobnej a celodennej starostlivosti ...
Prijem mozes mat, ak mas napr. zamestnancov, alebo platba z predch.obdobia.
Osobny vykon prace pocas poberania osetrovneho nie je možný. Neide o fakturaciu, nesplnas podmienku naroku na ošetrovné
marjankaj A prečo si neuplatňuješ výdavky percentom z príjmov? 60% by ti bolo málo?
veronikasad Zadala som otazku na infolinku SP, ak dostanem odpoveď, prilozim ...
Katy a R veronika SP ti dá odpoveď yrejme len k svojmu zákonu ... daňové hľadisko je iná vec
veronikasad Mna zaujíma osobny vykon prace SZČO pocas poberania pandemickeho osetrovneho. Ak moze byt subeh, ma narok aj na SL... V linku ktory priložil sa pise o prijme...
Ak ma zamestnancov, tak samozrejme ten prijem moze mat.
Katy a R jasné, že príjem je jedna vec - a práca druhá (aj som doplnila)
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Katy a R je offline (nepripojený) Katy a R

    Katy a R
    užitočné info cit:
    Je potrebné upozorniť na to, že živnostník si môže uplatniť do daňových výdavkov stravné, a to za každý odpracovaný kalendárny deň. Uvedené znamená, že živnostník nemá nárok na stravné za každý pracovný, resp. kalendárny deň, ale musí brať do úvahy reálne odpracované dni.

    Prečítajte si celý článok na: https://www.podnikajte.sk/stravne-a-...trolistky-2019 © Podnikajte.sk
    .................
    doplním ešte:
    1. voľakedy v zákone nebola podmienka pri ošetrovnom že "osobne a celodenne" - terazky tam je ! - takže ? - to k zák o SP.
    2. a k daniam - neviem, ako myslíš ten "nárok" - lebo stravné lístky si kupuješ sám - a je len na tebe, koľko si ich kúpiš - keď aj 700 ! Lenže dôležité je, koľko obhájiš skutočných PRACOVNÝCH dní - aby si mohol uplatniť vo výdavkoch
    Naposledy upravil Katy a R : 13.06.20 at 11:50

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.